Wat met het onderzoek naar de vertrouwensbreuk van een personeelslid bij een (verlenging van een) voorlopige schorsing? Moet de bevoegde overheid rekening houden met neergelegde verklaringen door het personeelslid? Is de bevoegde overheid in rechte verplicht om een andere ordemaatregel te overwegen?
Luc Geens geeft een toelichting in BlueConnect | Module Tucht, deontologie en integriteit.
Deze bijdrage is exclusief voor abonnees van BlueConnect | Module Tucht, deontologie en integriteit. Meer info over deze en andere modules van BlueConnect?